Över hela Sverige finns det ungdomar som studerat och är redo att börja jobba omedelbart. Fyll i era företagsuppgifter och skriv kort om de behov ni har, så kontaktar vi er så snart vi någonsin kan.

Fyll i bolagets uppgifter nedan så tar vi kontakt med er:

    Viktigt – det här är kravet på en anställning

    • Tillsvidareanställning, alternativt provanställning som syftar till tillsvidareanställning. Det behöver ej vara heltid.
    • Lön minst 13 500 kr/mån (brutto).
    • Lön enligt kollektivavtal eller enligt branschen.
    • Försäkringar som ska finnas hos arbetsgivaren: Livförsäkring, Tjänstepensionsförsäkring, Trygghetsförsäkring vid arbetsskada, Sjukförsäkring
    • Arbetsgivaren ska skicka in blankett SKV 1160 till Skatteverket vid anställning, senast den 12:e i månaden efter första arbetsdag.
    Läs mer här!